هدف: بررسی میزان گرایش سازمان به برخورداری از استراتژی ارزیابی سازمانی.
نحوه تکمیل: پس از مطالعه هر جمله، نظر خود را با توجه به دو گزینه “بله” و “خیر” مشخص کنید. نحوه امتیاز بندی و تفسیر نتایج به صورت کامل تشریح شده است
تعداد سوالات: 15
نوع فایل : Word 2007
روایی و پایایی : این پرسشنامه، ترجمه ی یک پرسشنامه استاندارد خارجی است که به زبان فارسی برگردانده شده است. لذا روایی و پایایی این پرسشنامه در ایران مورد بررسی قرار نگرفته و در صورت لزوم، محققان باید نسبت به بررسی روایی و پایایی این پرسشنامه اقدام نمایند. منبع : منبع : مقیمی، سید محمد و رمضان، مجید، 1390، پژوهشنامه مدیریت، جلد اول، انتشارات راه‌دان، تهران.
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.